<p><img class="rg_i" style="margin-left: auto; margin-right: auto; margin-top: 0px; display: block;" src="https://encrypted-tbn1.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcTFb1dO0xijOFBZyln1qIktk3cEq_e38YOWJu_0yMLe40KL8d9k" alt="" name="R10h8FzFzOz3hM:" width="231" height="135" data-src="https://encrypted-tbn1.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcTFb1dO0xijOFBZyln1qIktk3cEq_e38YOWJu_0yMLe40KL8d9k" data-sz="f" /></p>
<p style="text-align: justify;">&nbsp;</p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;"><strong>ΠΡΟΣ:</strong> Αναπληρώτρια Υπουργό Εθνικής Άμυνας,</span><br /><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; κα Φώφη Γεννηματά</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Τη 19-9-2014 καταθέσατε <span style="color: #ff0000;"><strong><a href="images/TROPOLOGIA-EPOP-19-9-2014.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;">προσθήκη - τροπολογία</span></a></strong></span> στο σχέδιο νόμου του Υπουργείου Ανάπτυξης και Ανταγωνιστικότητας «Ρυθμίσεις θεμάτων Εφοδιαστικής», αφορώσα στις γυναίκες Επαγγελματίες Οπλίτες, οι οποίες δεν έχουν μονιμοποιηθεί και επιστρέφουν από άδεια κύησης – τοκετού.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Το ανεπαρκές - αλλά σε κάθε περίπτωση ευνοϊκότερο από τα γενικώς περί μεταθέσεων ισχύοντα - καθεστώς σχετικά με την τοποθέτηση γυναικών που επιστρέφουν από άδεια κύησης – τοκετού στον τόπο προτίμησής τους στηρίζεται, κατά την άποψή μας, στην αντισυνταγματική, παράνομη, καταχρηστική και αλυσιτελή εξαίρεση των μη μονιμοποιημένων ΕΠΟΠ από τον ορισμό της έννοιας "στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων"... <span style="color: #ff0000;"><strong><a href="images/126-2014.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;">Διαβάστε περισσότερα</span></a></strong></span></span></p>
<p style="text-align: justify;">&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>