<p>&nbsp;<img class="rg_i" style="margin-left: auto; margin-right: auto; margin-top: -4px; display: block;" src="https://encrypted-tbn1.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcRe2FihYEUtFIHP7TpMpITjz35KbEMe14-Ioh8vD9B0c1-_eQXB" alt="" name="kvhpt19bwnxnaM:" width="199" height="132" data-src="https://encrypted-tbn1.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcRe2FihYEUtFIHP7TpMpITjz35KbEMe14-Ioh8vD9B0c1-_eQXB" data-sz="f" /></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Συναδέλφισσες και συνάδελφοι.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;"><strong>Η απροθυμία που επιδεικνύει η Ελληνική Πολιτεία</strong> στην υποχρέωση συμμόρφωσης με το σκεπτικό και διατακτικό της γνωστής σε όλους μας υπ. αριθ. 2193/2014 απόφασης της Ολομελείας του ΣτΕ, με την οποία κρίθηκαν ως αντισυνταγματικές οι περικοπές των αποδοχών μας από 1-8-2012 έως σήμερα, <strong>δημιουργεί τον κίνδυνο πλημμελούς συμμόρφωσης,</strong> υπό την έννοια της μεγαλύτερης ή μικρότερης μη απόδοσης των οφειλομένων, κατ΄ εφαρμογή μιας νέας νομοθετικής ρύθμισης.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;"><strong>Το Δημόσιο έπρεπε να έχει ήδη καταβάλει το σύνολο των οφειλομένων</strong> ή τουλάχιστον να έχει δεσμευτεί νομοθετικά (και όχι με απλές διακηρύξεις) ότι θα το πράξει. <strong>Επειδή, όμως,</strong> λόγω της στάσης της ηττηθείσας στην ακυρωτική δίκη Ελληνικής Πολιτείας, <strong>δεν γνωρίζουμε αν και σε ποιο μέτρο θα αποδώσει στους δικαιούχους το σύνολο των οφειλομένων,</strong> γεννάται η ανάγκη της κατά το δυνατόν εξασφάλισης των απαιτήσεων, <span style="color: #0000ff;"><strong>μέσω της άσκησης αγωγής.</strong> </span>Η διαφορά είναι ότι θετική απόφαση επί της αγωγής αποτελεί εκτελεστό τίτλο κατά του Δημοσίου, το οποίο θα πρέπει πλέον να συμμορφωθεί, υπό την απειλή μέτρων αναγκαστικής εκτέλεσης.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Προφανώς, αν η Πολιτεία αποδώσει το σύνολο των οφειλομένων μέχρι την εκδίκαση της αγωγής, αυτή θα χάσει το αντικείμενό της. <span style="color: #0000ff;"><strong>Αυτό θα το σταθμίσει ο καθένας ατομικά.</strong> </span><strong>Η κατάσταση είναι δυστυχώς θεσμικά πρωτοφανής και πρέπει να είμαστε έτοιμοι για κάθε ενδεχόμενο.</strong></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Κατόπιν των ανωτέρω, η Ομοσπονδία μας αποφάσισε και έδωσε τη σχετική προς τούτο εντολή στο νομικό της σύμβουλο, κ. Γεώργιο Αντωνακόπουλο, λόγω της επιτυχημένης από μέρους του μέχρι σήμερα εκπροσώπησης, όπως προχωρήσει σε κατάθεση αγωγών από τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων που αιτηθούν σχετικά.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Προς τούτο ο κ. Αντωνακόπουλος απέστειλε στην Ομοσπονδία μας ενημερωτικό σημείωμα με τα απαιτούμενα δικαιολογητικά που θα απαιτηθούν για την υπόψη αγωγή και το κόστος αυτής της διαδικασίας, με 3 συγκεκριμένες δυνατότητες.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Τονίζεται ότι οι συνάδελφοι που ήδη κατέβαλλαν 10,00 € κατά την αρχική διαδικασία προσβολής της απόφασης του ΑΝΥΠΟΙΚ ενώπιον του ΣτΕ, θα καταβάλλουν το ποσό το οποίο θα επιλέξουν μειωμένο κατά 10,00 €.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Συναδέλφισσες και συνάδελφοι.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Πρέπει και από αυτή τη διαδικασία να βγούμε ενωμένοι και νικητές. Βρισκόμαστε στο τέλος. Δεν θα πρέπει να κάνουμε πίσω. <strong>Πιθανολογείται ότι, όσο μεγαλύτερος είναι ο αριθμός των προσφευγόντων, τόσο μεγαλύτερη πίεση θα ασκηθεί και για συντομότερη και πιο κοντά στο δεδικασμένο του ΣτΕ νομοθετική λύση.</strong> <span style="color: #0000ff;"><strong>Προσβλέπουμε στη βοήθειά σας.</strong> <strong>Δείξτε για μια ακόμη φορά εμπιστοσύνη στην Ομοσπονδία μας και στις Περιφερειακές Ενώσεις μέλη της,</strong> </span>στις οποίες σας καλούμε να εγγραφείτε.</span></p>
<p style="text-align: justify;"><strong><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Εκτυπώστε τα παρακάτω έγγραφα και διαδώστε τα σε όσο το δυνατόν περισσότερους συναδέλφους.</span></strong></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #ff0000;"><a href="images/ENHMERVTIKO-SHMEIVMA-ANTVNAKOPOULOU-STE.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;"><strong><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Ενημερωτικό σημείωμα κ. Γεώργιου Αντωνακόπουλου</span></strong></span></a></span></p>
<p style="text-align: justify;"><a href="images/AGWGH-STE-2014-STOIXEIA-ENAGONTOS.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;"><strong><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Στοιχεία ενάγοντος</span></strong></span></a></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #ff0000;"><a href="images/AGVGH-STE-2014-EJOUSIODOTHSH.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;"><strong><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Εξουσιοδότηση με το γνήσιο της υπογραφής</span></strong></span></a></span></p>
<p style="text-align: justify;"><a href="images/AGWGH-STE-2014-SYMBASH-3.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;"><span style="color: #ff0000;"><strong><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Σύμβαση δικηγορικής εντολής με ποσοστό 3%</span></strong></span></span></a></p>
<p style="text-align: justify;"><a href="images/AGWGH-STE-2014-SYMBASH-5.pdf" target="_blank"><span style="color: #ff0000;"><span style="color: #ff0000;"><strong><span style="font-size: 10pt; font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Σύμβαση δικηγορικής εντολής με ποσοστό 5% </span></strong></span></span></a></p>
<p style="text-align: justify;">&nbsp;</p>
<!--[if gte mso 9]><xml>
 <o:OfficeDocumentSettings>
  <o:AllowPNG/>
  <o:PixelsPerInch>72</o:PixelsPerInch>
  <o:TargetScreenSize>1024x768</o:TargetScreenSize>
 </o:OfficeDocumentSettings>
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 9]><xml>
 <w:WordDocument>
  <w:View>Normal</w:View>
  <w:Zoom>0</w:Zoom>
  <w:Compatibility>
   <w:BreakWrappedTables/>
   <w:SnapToGridInCell/>
   <w:WrapTextWithPunct/>
   <w:UseAsianBreakRules/>
  </w:Compatibility>
  <w:DoNotOptimizeForBrowser/>
 </w:WordDocument>
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 10]>

<![endif]-->